第303章 鬼屋设计师（卑微求月票）
几天之后。 曾经的盛景豪园……现在的岿光大厦楼下，站着一男一女两个人。 杨总不但把整个大楼买了下来，顺带着还把地下停车场也打包带走了。 以后员工停车全部免费，也不会有其他的人来抢位置，非常方便。 在金海市市中心拥有一整栋高级写字楼的岿光集团在这段时间又被不少媒体大肆报导了一番。 其他娱乐公司，出名的，有话题的一般都是他们旗下签约的艺人，公司本身知名度不会低，但讨论度也不会高。 然而，岿光集团的情况就好像是反过来的。 在网上，商浅予的讨论度甚至没有岿光集团本身来得多！ 毕竟追星看剧只是爱好，岿光集团则是关系到吃饭啊。 秦信看了看周围，对着身边的女人小声说道：“那你在楼下先等着，我先上去和领导具体谈一下。” “记得跟领导说我真的不是走后门啊，我对这种策划很有心得的，能协助办事，要的工资也不高，绝对对得起我干的活！” “……你开密室逃脱店倒闭的事情是只字不提是吧？”秦信忍不住吐槽道，“这我真的不能做主，得问问，你等我消息吧。” 女人故作难过的叹了口气：“唉，你把哥们想成什么人了，你能拉哥们一把就很不错了！” “行了，不废话了。”秦信看了眼时间，“你喝杯咖啡吧，这家咖啡店的咖啡还挺不错的，价格也不贵。” 说完，秦信走进了大厦，刷了一下自己的员工卡，过了闸机。 整栋大楼都被买下后，各种必要设施也都被翻新了一遍。 比如在大厦一楼又设置了一个前台，比如把原本维护大楼的员工又扩招了一遍…… 总之本来就非常高档的写字楼，现在变得更加高档了起来。 甚至在杨若谦把写字楼整个收购之后，周围一大圈产业都统统涨了个价。 附近商铺的价格直接原地上涨了10%！ 一家蒸蒸日上的公司，具有虹吸效应――越来越大的规模就代表越来越多的员工。 那么多员工，肯定需要生活配套，需要衣食住行。 需求起来了生意就会好，生意好了附近的铺租自然就会贵。 就算岿光集团的员工食堂非常豪华，但毕竟只开放中午一顿，早餐和晚餐都是用公司餐补解决。 这两顿，就代表着无数需求。 岿光集团在金海市本地发展起来，是切切实实让周边的人都感受到了生活的提升。 哪怕不能直接进入岿光集团工作，光是在旁边蹭点也能混口饭吃。 “真是新气象啊……”秦信感慨了一声，悄悄打量了一眼身边那些比较陌生的员工，“不知道今天会安排给我什么工作呢？” 前几天他从老公司那里办理了离职手续，离开熟悉的环境时，他连一分钟都没有难过。 很快，他就来到了23楼的前台，在齐慕的带领下来到了杨若谦的办公室。 等秘书小姐轻轻关上门离开之后，秦信连忙拿出自己这几天在家做的计划，放到了杨若谦桌上。 “杨总早上好，这些是我这几天做的初步策划书，您看看还有什么地方需要改的吗？” 杨若谦很敷衍了看了两页，然后很敷衍的夸奖道：“非常不错，非常完美，就按这个去做……就是，怎么没看到你把最重要的东西给我呢？” 秦信愣了愣：“最重要的东西？” 杨若谦对不熟悉业务的新员工已经习以为常了，他叹了口气，耐心的解释道：“做一个项目，最必要的事情是资金啊，你如果连资金都没有要怎么开展一个项目呢？” “在你给我的文件里面，我为什么没有看到预算？是忘记写了吗？” 秦信这下更懵了：“可是……杨总，这只是初步计划，我想让您过目之后，再按着这个初步计划做详细计划，再把预算告诉您。” 杨若谦很赞同的点了点头：“做事谨慎，非常不错。那我现在已经过目了，预算呢？” 已经过目了…… 预算呢…… 秦信张了张嘴，一时间居然有些说不出话。 就这十几秒的功夫，他秦信又不是什么专业采购员或者会计师，怎么可能把预算给算出来啊？ 今天来找杨总，一是想让他过目一下项目书，第二就是来伸手要人的。 一套大型综艺节目，设计师、会计师、律师、主持人、嘉宾、摄影、剪辑、负责后勤的工作人员……甚至花钱请来控制气氛的观众组，都不是随随便便拉个路人就能完成的。 那么庞杂的一个综合项目，连最初策划都没搞好，预算怎么可能那么快？ 更何况按一般情况来说，急着要预算的都是项目方，卡着预算的都是投资方吧…… 为了监督资金流向，降本增效，一个项目的预算需要层层审核才能获批。 可到了杨总这，怎么感觉角色完全反过来了？ 不知道的还以为是杨总穷的快要吃不上饭了，急着这一笔预算续命…… 秦信想了下，认为这一定是领导给自己的考验，于是秉承着谨慎原则，义正言辞表达了自己为公司省钱的决心：“杨总，等详细策划书出来之后，我一定第一时间把预算告诉您。” “详细策划书有详细预算，初步策划书有初步预算。”杨若谦孜孜不倦的教育着新人，“你现在赶紧说个数，往大了说，不要到时候紧巴巴的来找我增加预算。” 杨若谦的算盘很精明，在一开始的时候多给一点预算，等节目组要退还多余预算的时候他再百般刁难，上下卡点，设置一大堆繁琐的环节和审批流程，能拖则拖。 只要拖过季度末结算，就算成功。 想把钱退给集团，就一定会遇到被到处踢皮球的艰难处境。 虽然这个季度亏的钱不是很多，但是毕竟完成了今年的第一笔亏损，杨总现在动力十足，信心十足。 心态好了，创意也就多了。 秦信想了想，试探的说道：“那个……杨总，听说我们公司要举办综艺之后，有很多赞助商都发来了赞助邀约，您放心，预算可能不会太多。” “《偶像练习人》的整体成本大约在3亿，我们的制作成本更高吗，但也不会超过5亿……” “听说那边光是一个矿泉水品牌的冠名费就给到了2亿，算上其他赞助，其实我们在项目初期应该就能把本钱拿回来。” “您可能不知道，前几天我接到了好几个电话，都是希望和我谈赞助项目的公司，赞助费都开的很高……预算这方面其实不是特别重要。” 只是放出了要做综艺的风声，就有一大堆公司闻风而来，上赶着来送钱？ 现在别说综艺的雏形，就是综艺的影子都没看到一个，整个策划连ppt都没做好，其他公司就迫不及待的要来送钱？ 而且还是求着人把钱收了？ 杨若谦嘴角微微抽动――现在情况公司的情况已经恶化成这样了吗？ “小秦，你初来乍到可能不熟悉我们公司的文化，我们挑赞助商一定要小心谨慎，宁缺毋滥。”杨若谦轻轻咳了一下，“而且，赞助费是赞助费，预算是预算，两者不能混为一谈。” “你把成本报上来，集团把预算给你打过去。综艺举办期间的赞助费也好，其他什么收入也罢，都是在项目结束之后作为利润再返还给公司，这是流程，不能乱来。” “对了，那些赞助你没有答应下来吧？” 秦信一边在心里佩服杨总的严谨守则，一边庆幸自己的清醒：“没有，杨总，我暂时都没有答应他们，我觉得这么重要的事情我不能决定。” 岿光集团旗下产业接赞助的标准非常之高，已经是业内共识。 但标准高归高，只要能摸到门槛，被岿光集团选为赞助商，就100%能够收回成本。 所有厂商那叫一个趋之若鹜。 然而赌这么一个几乎等于买彩票的概率终究不现实，联系不到负责赞助的人，可以联系联系总策划，让他帮忙说说话…… 秦信很清楚自己的定位，更知道自己这个总策划水分有多高，地位有多低，所以并没有拿着鸡毛当令箭，而是统统婉言拒绝，让他们老老实实走公司流程。 现在看来，他的决定是对的。 要是他自作主张，或者头脑发昏的答应了那些人，后果很可能就是失去杨总的信任。 为了那点钱，得不偿失！ “对，工作就是应该有这种态度。”听到赞助没接下来，杨若谦满意的点了点头，“你要接赞助的时候联系齐慕，公司会有专业的分析团队给你分析这个赞助该不该接。” 秦信有些不好意思的挠了挠头：“杨总您放心……呃，对了，我还有件小事，想征询您的意见。” 小事？ 杨若谦手上的动作顿了下。 高手通常都是压轴登场的，杨若谦可不敢对员工口中所谓的“小事”放松警惕。 “什么事情？”杨若谦眯了下眼睛。 秦信小心翼翼的说道：“就是……我们的综艺不是恐怖类型的吗？您打算批多少地给节目组做场地呢？” 杨若谦在心里盘算了一下，随口说道：“综艺节目嘛，休息室占一层楼，工作组占一层楼……嗯，为了观赏性和节目内容，密室场地肯定要搞大一点，而且最好有立体感。” “五层吧，够不够？” 秦信被震惊的有点说不出话：“杨总……五层，五层会不会有点太多了？” 不就搞个综艺吗，至于用上五层高档写字楼吗？ 这成本是不是太大了点？ 成本大就算了，秦信他的盈利压力也很大啊！ 把投入搞这么大，如何把投入产出比做的好看一点也是一件非常难的事情。 除非是抱着捞一笔就跑的心态，否则很多时候并不是预算越多就越好的。 “杨总……” “行，那就是没问题。”杨若谦最擅长抓住员工迟疑的片刻，将他们震惊强行曲解成默认，“还有别的事情吗？” 秦信再次沉默了许久，决定快点结束一切会牵涉到钱的问题：“好的……杨总，那人员方面呢？毕竟我们是从0开始打造密室鬼屋，肯定需要聘请一些专业的设计师，请专人来定制剧本。” “我们在市面上能买到的剧本都是被很多人玩过的了，如果放在综艺上使用肯定会失去悬念感。” “嗯……杨总，我这边正好认识一个曾经开过密室逃脱实体店的老板，您可以考察考察她？” “虽然她开的店倒闭了，但是本人的专业性还是很不错的。” 杨若谦有些好奇的问道：“倒闭了？是因为什么倒闭？” 这档综艺的关键人员安排，杨若谦打算自己来，务必要安插上他最信任的人手。 至于其他不太重要的工作人员，就不用那么麻烦，让秦信自己解决就行了。 毕竟他才是综艺的总策划，非关键岗位上具体要用什么人，要用多少人，还是他最了解。 鬼屋和密室的设计师，自然属于关键岗位，杨若谦有自己的安排。 一般而言，这种内推来的人都相当有实力，杨若谦是不会录用的。 但是在听到把密室运营倒闭之后，杨若谦对秦信口中这个人产生了一点兴趣。 秦信有点不太好意思：“她密室倒闭的原因……嗯，综合来说有不少，比如选址，比如资金。” “不过最关键的还是口碑。” “……嗯，她的密室设计的有点过于吓人，过于恐怖，最关键的是对顾客还不怎么手下留情。甚至出现过顾客刚玩十几分钟就被淘汰出局的情况。” “花那么多钱就这个结果，顾客肯定不高兴，于是投诉差评就多了起来，后面就只能倒闭了。” “不过她并没有贪财，都是亏本在做的……到最后也没有欠员工的钱，反而是自己背了债务。” “您让她当密室老板不行，不过设计密室，我觉得还是可以胜任的，您如果还没决定人选的话，不妨让她上来面试一下？” 杨若谦越听越精神，越听越兴奋……这，这不就正是自己要找的人才吗？！ 破坏顾客体验？ 他就要是要把体验弄到最差！ “不用面试，就她。”杨若谦当即拍板，“你直接让她到人事部签合同就行了！” ps：义父们赏点月票吧？求求了。